Sud u Hagu potvrdio da Konvencija 87 štiti pravo radnika na štrajk, rešavajući institucionalnu krizu
Međunarodni sud pravde u Hagu usvojio je savetodavno mišljenje sa deset glasova za i četiri protiv, potvrđujući da je pravo na štrajk zaštićeno Konvencijom Međunarodne organizacije rada broj 87 o slobodi udruživanja i zaštiti prava na organizovanje. Ova odluka, doneta 22. maja 2026. godine, rešava dugogodišnju institucionalnu krizu unutar Međunarodne organizacije rada, gde su predstavnici poslodavaca osporavali da Konvencija 87 obuhvata pravo na štrajk, zbog toga što se to pravo ne pominje izričito u tekstu konvencije.
U saopštenju je istaknuto da Sud, odbacujući tvrdnje poslodavaca, mišljenje odnosi isključivo na princip zaštite prava na štrajk, bez ulaska u precizno definisanje obima, sadržaja ili uslova za ostvarivanje tog prava. Ovim savetodavnim mišljenjem, prema ocenama sindikalnih organizacija, otklonjene su pravne dileme koje su usporavale funkcionisanje tela Međunarodne organizacije rada.
Međunarodna konfederacija sindikata pozdravila je odluku Suda, ocenjujući da je ona od ključnog značaja ne samo za radnike i sindikate, već i za vlade i odgovorna preduzeća. U zvaničnom saopštenju navedeno je: „Pravo na štrajk bitna je komponenta slobode udruživanja i temeljno sredstvo kojim radnici brane svoje interese, osiguravaju dostojanstven rad i doprinose demokratskim društvima.“
Ovim mišljenjem Sud je potvrdio međunarodno-pravne osnove zaštite prava radnika, čime se očekuje stabilizacija odnosa između poslodavaca, sindikata i državnih institucija u okviru Međunarodne organizacije rada.