Direktor NSZ Milan Bosnić na forumu u Taškentu o uticaju veštačke inteligencije i migracija na potražnju za radnom snagom
Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ) istakla je da se tržište rada menja brže nego ikada, što je posledica intenzivnog tehnološkog razvoja, primene veštačke inteligencije i globalnih ekonomskih kretanja. Direktor NSZ Milan Bosnić izneo je ovu ocenu na Međunarodnom forumu o migracijama, održanom u Taškentu, uz fokus na izazove i prilike koje donosi aktuelna transformacija sveta rada.
Na panelu posvećenom potražnji za radnom snagom, priznavanju veština i stručnom osposobljavanju, Bosnić je naglasio da automatizacija i veštačka inteligencija već sada utiču na strukturu zaposlenosti i potrebe poslodavaca, što zahteva prilagođavanje obrazovnih politika i razvoj novih kompetencija kod građana. Prema njegovim rečima, migracije predstavljaju dodatni izazov ali i mogućnost, jer mobilnost radne snage može doprineti ublažavanju deficita u određenim sektorima, ali istovremeno postavlja pitanje integracije i priznavanja kvalifikacija migranata.
Bosnić je istakao važnost kontinuiranog stručnog usavršavanja i prilagođavanja sistema obrazovanja kako bi se obezbedila konkurentnost na tržištu rada. S obzirom na sve izraženiju potražnju za digitalnim veštinama, Nacionalna služba za zapošljavanje, prema njegovim rečima, intenzivira programe prekvalifikacija i dokvalifikacija, prilagođene novim zahtevima privrede.
Tokom diskusije, učesnici foruma analizirali su i uticaj globalnih migracija na lokalna i regionalna tržišta rada, uz poseban naglasak na značaj priznavanja veština i kvalifikacija stečenih u inostranstvu. Stavljeno je do znanja da je saradnja između institucija ključna za efikasno sprovođenje mera koje podstiču zapošljavanje i olakšavaju integraciju migranata u ekonomiju zemlje domaćina.
Forum u Taškentu okupio je predstavnike državnih institucija, međunarodnih organizacija i eksperte iz oblasti rada i migracija, koji su razmenili iskustva i dobre prakse u suočavanju sa izazovima koje donosi ubrzana transformacija tržišta rada. Učesnici su zaključili da su saradnja na međunarodnom nivou i pravovremeno prilagođavanje politika ključni za izgradnju otpornog i inkluzivnog tržišta rada.
