Tehnološki sektor beleži prosečno 704 otkaza dnevno, dok kompanije ostvaruju rekordne prihode i investiraju u automatizaciju
Najveće svetske tehnološke kompanije, uključujući Amazon, Meta i Block, otpustile su ukupno 59.121 radnika u prva tri meseca 2026. godine, prema podacima analitičke platforme TrueUp. Prosečan broj otkaza iznosi 704 dnevno, što je brže od tempa iz 2025. godine kada je tokom cele godine bez posla ostalo 245.953 radnika. Ako se takav trend nastavi, broj otkaza do kraja 2026. mogao bi dostići 265.000.
Amazon je predvodio otpuštanja sa 16.000 izgubljenih radnih mesta, uprkos rekordnom prihodu od 716,9 milijardi dolara (oko 77,5 biliona dinara) ostvarenih u 2025. godini. Kompanija navodi da su otkazi deo strategije za smanjenje menadžerskih slojeva i ubrzanje donošenja odluka. Block, poznat po Square i Cash App platformama, smanjio je broj zaposlenih za 4.000, što predstavlja gotovo 40 odsto ukupne radne snage. Izvršni direktor kompanije istakao je da razlog leži u rastućim mogućnostima automatizacije, a ne u finansijskim poteškoćama.
Australijska kompanija Atlassian otpustila je 1.600 radnika, odnosno 10 odsto zaposlenih, navodeći da će tako ostvariti dodatna sredstva za ulaganja u razvoj AI i unapređenje prodajnih aktivnosti. Atlassian je u poslednjem tromesečju zabeležio rast prihoda od cloud servisa od 26 odsto u odnosu na prethodnu godinu.
Analiza britanske firme RationalFX pokazuje da je više od 9.200 otkaza u tehnološkom sektoru direktno povezano sa uvođenjem AI i automatizacije, što čini oko 20 odsto ukupnih otkaza u 2026. godini. Kompanije, osim smanjenja broja zaposlenih, zamenjuju čitave radne procese automatizovanim sistemima i sredstva preusmeravaju u tehnološku infrastrukturu.
Meta je do sada smanjila broj zaposlenih u Reality Labs sektoru za oko 1.500 radnika, a prema dostupnim informacijama planira nova otpuštanja koja bi mogla da obuhvate do 15.000 radnih mesta, što je približno 20 odsto ukupne radne snage. Kompanija planira ulaganja u AI kapitalnu opremu do 135 milijardi dolara (oko 14,6 biliona dinara) tokom 2026. godine, što je gotovo duplo više nego prethodne godine.
Prema anketi sprovedenoj među 1.000 menadžera za zapošljavanje u SAD, čak 55 odsto ispitanika očekuje otkaze u svojoj kompaniji tokom 2026. godine, dok je 60 odsto navelo da će istovremeno biti otvorene nove pozicije, uglavnom za rad u oblasti razvoja i održavanja AI sistema.
