Podaci pokazuju da većina poslova doživljava umerenu transformaciju, uz rast zahteva za kognitivnim i digitalnim veštinama
Kompanija Indeed objavila je da čak 95 odsto oglasa za posao na njihovoj platformi ne sadrži referencu na veštačku inteligenciju, pokazuju najnoviji podaci Hiring Lab-a. Ovaj podatak ukazuje da masovna zamena radnih mesta veštačkom inteligencijom nije realnost, dok se tržište rada pretežno suočava sa postepenom promenom opisa poslova i potrebnih veština.
Prema analizi, poslovi koji zahtevaju više kognitivnog angažovanja i manje fizičke ili neposredne interakcije najizloženiji su promenama pod uticajem AI tehnologija. Međutim, izloženost novim tehnologijama ne znači automatski smanjenje broja radnih mesta, već preoblikovanje radnih zadataka i redefinisanje karijernih puteva.
Tržište rada karakteriše usporavanje zapošljavanja, pri čemu su posebno pogođene početne pozicije, iako je ukupna stopa nezaposlenosti i dalje niska. Ovakvi trendovi ukazuju na potrebu za ubrzanim prilagođavanjem zaposlenih i poslodavaca, naročito kroz ulaganja u razvoj novih veština i prilagođavanje radnih procesa saradnji sa digitalnim alatima.
Maggie Hulce, glavna direktorka za prihod u kompaniji Indeed, naglasila je tokom skupa u Njujorku da “uloga zaposlenih postaje sve više usmerena na nadgledanje i upravljanje AI sistemima, a ne samo na izvršavanje zadataka”. Prema njenim rečima, produktivnost može da poraste samo ako se ljudski faktor udruži sa tehnološkim inovacijama, čime se otvara prostor za kontinuirano usavršavanje radnika.
Iako se očekuje da AI utiče na sve sektore, aktuelni podaci pokazuju da je promena najviše izražena u poslovima sa većim udelom digitalnih i analitičkih aktivnosti. Kompanije su pozvane da kroz programe prekvalifikacije i zapošljavanja na bazi veština omoguće zaposlenima efikasniju adaptaciju na nove zahteve, a analitičari ocenjuju da je postepena transformacija radnih mesta realističniji scenario nego masovna automatizacija.
Source: https://www.businessinsider.com/sc/indeed-report-finds-most-job-postings-still-dont-mention-ai